2016卫生系统成绩

2016年卫生系统高级职称评审工作回顾与展望

正文：

一、2016年卫生系统高级职称评审工作概述

2016年，我国各省份卫生系统高级职称评审工作按照国家及地方相关政策和规定，有序开展。以下以安徽省和吉林省为例，对2016年卫生系统高级职称评审工作进行简要回顾。

1. 安徽省

2016年，安徽省卫生系统高级职称评审工作严格按照卫人秘2014358号文件标准条件执行。农村和城市基层卫生单位卫生技术人员申报晋升卫生系列高级专业技术职务任职资格按卫人秘2014359号文件标准条件执行。评审过程中，注重对申报人员的业绩成果、学术成果和论文等方面的考察。

2. 吉林省

2016年，吉林省卫生专业正高级职称评审要求申报人员业绩成果必须是在取得现岗位级别职称后重新获得的业绩成果。评审过程中，对申评论文、学术成果奖项证书等方面提出了明确要求。同时，按照《吉林省2016年度职称安排部署意见的通知》要求，经过个人报名、单位推荐、主管部门审核、专业评委会盲评初审、答辩复审和综合评议等环节，确定相关系列职称评审拟通过人员。

二、2016年卫生系统高级职称评审工作亮点

1. 评审标准更加严格：各省份在评审过程中，对申报人员的业绩成果、学术成果和论文等方面提出了更高要求，确保评审结果的公正性和权威性。

2. 评审程序更加规范：各省份在评审过程中，严格执行国家及地方相关政策和规定，确保评审程序的规范性和透明度。

3. 评审结果更加公正：各省份在评审过程中，注重对申报人员的全面考察，确保评审结果的公正性和权威性。

三、2016年卫生系统高级职称评审工作展望

1. 进一步完善评审标准：根据国家及地方相关政策和规定，结合实际情况，进一步完善评审标准，提高评审工作的科学性和公正性。

2. 加强评审队伍建设：加强评审专家队伍建设，提高评审专家的专业水平和综合素质，确保评审工作的质量。

3. 推进评审信息化建设：利用信息化手段，提高评审工作效率，降低评审成本，确保评审工作的公平、公正、公开。

总之，2016年卫生系统高级职称评审工作取得了显著成效。在今后的工作中，我们将继续努力，不断提高评审工作的质量和水平，为我国卫生事业发展提供有力的人才保障。